卡纳塔克邦成为印度首个为各行各业女性员工推出带薪月经假政策的邦，这标志着该邦在职场包容性和性别敏感治理方面迈出了重要的一步。这项新政策于10月9日（星期四）宣布，为从服装厂到IT公司的女性员工提供每月一天的带薪月经假，彰显了该邦对保障职场尊严和福祉的承诺。
首席部长西达拉迈亚在社交媒体上分享了这一最新消息，他表示：“我们的政府致力于保障工作场所的尊严和福祉。根据2025年月经假政策，卡纳塔克邦的女性员工现在每月将享有一天带薪休假——这是迈向更加人性化、理解和包容的职场环境的一步。此举使卡纳塔克邦在印度月经健康倡导方面处于领先地位，并承认员工健康对生产力和公平的重要性。”
内阁的更广泛决策标志着整体进步
这项重大政策是内阁会议批准的几项重要决定之一，旨在加强卡纳塔克邦的社会、经济和基础设施建设。以下是重点内容：
劳工福利：2025 年《卡纳塔克邦劳工福利基金（修正案）法案》通过增加六项福利计划下的财政援助来加强对工人的支持，包括为有组织部门的工人及其家人提供更高的教育进步奖励。
基础设施建设：100亿卢比的拨款将用于重建和修复全州39座主要桥梁。此外，消防和紧急服务部门还将购置一辆高空云梯车，以提升灾害响应能力。
城市发展：为了跟上城市化的步伐，比达尔区的奥拉德（B）镇潘查亚特将升级为市政委员会，以加强治理并改善居民的市政设施。
供水和污水处理：班加罗尔供水和污水处理委员会 (BWSSB) 获得内阁批准的多项重要项目，包括一份为期五年、价值 2.602 亿卢比的合同，用于运营纳加桑德拉的主要水处理和污水泵送设施。
医学教育：将在卡纳卡普拉建立一所新的医学院，投资 55 亿卢比，可容纳 150 名学生，并配备教学医院、宿舍和教职工宿舍，由拉吉夫·甘地健康科学大学资助。
技术教育：政府批准对迈索尔和钦塔马尼的理工学院进行分别价值 7 亿卢比和 5 亿卢比的翻新和基础设施升级，包括建造新礼堂和改善现有设施。
旅游和文化：印度政府正在班加罗尔区 Devikarani 庄园推进一项价值 5.533 亿卢比的生态旅游和文化项目，旨在根据国家资本投资特别援助 (SASCI) 计划促进旅游业发展。
土地和财产：内阁还批准租赁市政设施用地作为党的办公室，通过 PPP 将芒格洛尔的黄金地段货币化，用于建设科技园区，并为贝尔高姆区的农村教育项目分配廉价土地。
2025年月经假政策受到了女权倡导者和人力资源专家的广泛欢迎，他们认为这是一项富有同情心且具有进步意义的举措，它认识到许多女性在月经期间所面临的切实不适和健康需求。结合在劳工福利和基础设施建设方面的全面努力，卡纳塔克邦的最新政策决策不仅将推动经济增长，还将推动一种更广泛、更具社会意识的发展模式，并可能激励其他邦效仿。
该政策将覆盖卡纳塔克邦各行各业的女性从业者，包括政府部门、服装厂、跨国公司、IT公司和私营企业。据报道，此举基于一个由18名成员组成的专家委员会的建议。该委员会成立于2024年，由基督大学（视为大学）副院长兼法学院院长Sapna S担任主席。该委员会汇集了来自各行各业的代表，包括来自行业、工会、政府部门的代表、医生、妇科医生以及来自社会和经济变革研究所（ISEC）和基督大学的学者，以确保该政策既实用又具有包容性。